3月5日李克強總理在第十四屆全國人民代表大會第一次會議上代表國務院向大會報告工作。會議高度評價新時代十年我國經濟社會發(fā)展取得的歷史性成就、發(fā)生的歷史性變革，充分肯定國務院過去一年和五年的工作，同意報告提出的2023年經濟社會發(fā)展的總體要求、主要目標、政策取向和重點工作。

3月15日，人力資源中心全體員工就李克強總理報告原文進行了學習，并就未來工作結合大會精神進行了討論。同時就3月公司行政辦公室發(fā)布的《關于落實市財政局專題會議有關要求的通知》、《檔案工作管理制度》、《公司印章管理辦法》也進行了集中學習。

會議上人力資源總監(jiān)王秦東就以下幾個方面進行了表示：一是部門全體員工要全面貫徹落實黨的二十大和二十屆一中、二中全會精神，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，在意識層面上堅決不放松；二是深入貫徹落實省、市“三個年”活動（高質量項目推進年、營商環(huán)境突破年、干部作風能力提升年），在干部作風能力提升中，作為管理部門要率先垂范，帶頭做好新舊制度的落實執(zhí)行。三是堅持責任導向，就一季度工作的計劃和結果進行比對，重點工作的落實情況要時刻進行復盤，做到件件工作有回應；四是結合公司最近“改制行動”工作小組的重點工作，結合部門工作內容，研判創(chuàng)新，積極探索優(yōu)化機制改革，認真謀劃二季度工作，積極為公司管理機制的革新發(fā)展出謀劃策。